微信Leadership學習筆記
敏銳聖靈的帶領，仔細地紀錄每一步的學習，因為這樣的事工沒有前例，沒有摩範可學，只能一步一腳印，跟著屬靈的風前進。
做小組長的學習與突破, 第八期學習筆記:
- 一、合組群飛，滿編12人。兩邊都要有預備心,建立三角扶持團隊的默契和配合增加幫助，來應付擴編的需要。
- 二、增加凝聚力的互動新創意:用感動自己的一句總結別人的禱告,再加上阿門來肯定和鼓勵。Messages:I read it, I hear you, good job!
- 三、是邀請，還是要求？！做每週報告。
- 四、Susan’s reaction: 建立信任、尊重互動。有政策性的調整，需要提前通知、給充分的時間公告（一週）溝通預備心之後再做改變。最好個別再發送通知,避免遺漏。這是避免負面觀感的比較細心的做法,很可能我已經發出去了,但是他們沒花時間讀。確保ABC訊息有接到是重要的。pray for god’s guidance first, 不然就會變成beat around the bushes.
- 五、機長廣播：有頭有尾，有開始也有結束！這個過程可以提升整體小組意識、協助小組長操練紀錄的習慣。Ex:
- 六、Feed the sparks . 穩定參加見證聚會的重要性!有以身作則的小組長,就能夠有積極動力的組員。
- 七、再次提醒弟兄姊妹,特別從今天開始,轉介紹新加入的成員都要剪貼並且唸過同意守則的內容,再予以加入。一方面是練習操作一下語音的功能,另外一方面是確定一下加入的意願是否堅強。如果如念一遍剪貼一下都不肯,那應該是在介紹的時候意願和動機都不夠清楚,要繼續溝通清楚了再加入。
- 八、技術上有新的突破:學會app語音錄音的功能,不但可以不限制在1分鐘以內,還可以轉發多個群組。還有禱告可以留紀錄的功能,對於小組長管理多個小組而言特別方便。
- 九、預備人做見證、協助人做好見證、肯定人願意做見證，ex: Yan翠艷：10分鐘以內,重點在於鼓勵弟兄姊妹願意出來服事,願意彼此造就，不是只是單顧自己的事情。感謝神,盼望你的分享能夠讓弟兄姊妹羨慕善工。
關於謙卑的挑戰：
- 加入微信靈修小組到目前為止的收穫和挑戰各是什麼?
- 從小組長身上,看見謙卑的見證，為何感到深有體會？
- 身為老基督徒的自己，打算要如何學習謙卑的功課?
提醒：10分鐘以內,重點在於鼓勵弟兄姊妹願意透過聖經經文面對自己、透過聖靈來光照自己。透過正面美好的見證來鼓勵和提醒自己。越是誠實敞開的分享,越能夠產生影響和共鳴。把握住重點,在有限的時間內分享完，能夠有條理而不超時,把握住綱要而又不會太多枝枝節節,是這次做見證的挑戰。
『流浪的女兒被上帝尋回家，一個老基督徒學習關於謙卑的功課』
Lydia 姊妹雖然上過神學院，卻因為教會之間的衝突和無法融入，轉換兩次教會之後感到失望決定不再固定聚會，遠離神長達10年之久。離開了枝子的葡萄感到心靈枯乾，深深影響了人際關係、健康和情緒。但上帝的愛不離不棄，面對一個驕傲自視甚高的老基督徒，聖靈如何工作，將她帶領回轉回上帝的家再度與肢體連結呢？回到神的家加入小組之後，又遭遇了什麼樣的挑戰和衝擊呢？她年輕的小組長Cubic 又如何帶領這樣的成員，來化危機為轉機呢？謙卑順服、尊重柔和，來倒空自己，成為像基督耶穌的美好生命，這是我們一輩子的功課，也是終身的挑戰。
Yan翠艷：10分鐘以內,重點在於鼓勵弟兄姊妹願意出來服事,願意彼此造就，不是只是單顧自己的事情。
- 什麼樣的情況之下,開始搭配Cubic林在小組服事？
- 為什麼願意多走一點路服事人?
- 在服事當中遇到的挑戰是什麼?有什麼樣的喜樂?
- 對於未來小組服事有什麼樣的心志和期許?
『主我願意！甘心樂意地被差派服事神』
YAN姊妹為什麼願意服事神？是因為深刻的體會過神的恩典,被恩所感動，而願意受差派去到需要的地方服侍需要的人。YAN姊妹分享自己的見證，一個英文不行的中國大陸新移民，憑什麼能夠通過連許多大學生都通過不了的美國公民考試呢？上帝一步一步的帶領，上帝的恩典滿滿，所以即使有各樣面對科技網路的困難和挑戰，仍然謙卑自己，勇敢向前。為了回報神的愛，無怨無悔。
本期的突破:
- 第八次見證聚會，本身就是個突破，是質與量的突破，請參考:雁群飛計劃事工-見證聚餐(八)起飛14個月
- 邀請加拿大的姐妹第一次因為休假可以參加網路見證。
- 也同時克服了技術上的難度，錄制成了見證集。並且一次錄製出兩集來。視頻:微信靈修小組第八次聚會見證集
下面是Cubic在帶領她的小組的學習及數字回報：
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雁群飛網路靈修事工 (5)
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